Presenta amparo contra una eventual aprobación
Los nuevos centros de conciliación favorecerán a los patrones, de acuerdo con especialistas, por lo que la Barra Mexicana de Abogados tramitó un amparo contra eventuales modificaciones a las leyes laboralesFoto José Castañares
Patricia Muñoz Ríos
Periódico La Jornada
Lunes 2 de abril de 2018, p. 17
La Barra Mexicana de Abogados presentó un amparo contra la discusión, aprobación y eventual publicación de las leyes secundarias de la reforma laboral por parte del Congreso de la Unión.
El recurso se presentó ante un juzgado de distrito en materia administrativa en Ciudad de México y solicita la protección de la justicia federal contra autoridades que cometen actos violatorios de los derechos humanos.
La interposición se fundamenta en que el Congreso no cumplió con el ordenamiento constitucional que establecía el 24 de febrero de 2018 como límite para promulgar dicha reforma, por lo que no se puede ignorar la violación del mandato.
Copia del juicio de amparo indirecto señala que el presidente del consejo directivo de la Barra Mexicana de Abogados, José Mario de la Garza Marroquín, presentó el recurso.
En el amparo se indica que al no cumplirse con la fecha prevista para tener listas las reformas a la Ley Federal del Trabajo, las iniciativas que se promulguen serán anticonstitucionales.
Las iniciativas fueron presentadas ante la Cámara de Senadores por los priístas Isaías González Cuevas y Tereso Medina y han sido criticadas por diversos sectores, ya que señalan que acaba con derechos laborales fundamentales, como la libertad sindical, que los trabajadores puedan cambiar de gremio, hacen imposible el emplazamiento a huelga por firma de contrato y también da carta abierta a los contratos de protección.
Además, los centros de conciliación que se establecerán patrones y sindicatos corporativos, controlarán qué gremios podrán emplazar o no a huelga y los cambios de sindicato. Sin embargo, trascendió que se pretende votar un dictamen de esta reforma laboral esta misma semana en la Cámara de Senadores, la cual fue presentado por el priísta José María Tapia Franco.
La Barra Mexicana de Abogados agrega que todo el proceso está viciado de origen, ya que no se cumplieron los tiempos constitucionalmente marcados para promulgar las iniciativas y sería ilegal su discusión, análisis además de su aprobación.
Día: 2 de abril de 2018
Estado de México: Quiere revivir reforma laboral en Senado
Armando Téllez Flores
Abril 01, 2018
Pese a que a nada ayuda a la campaña política de José Antonio Meade, el PRI y el Gobierno Federal tratará a toda costa de revivir la mal querida Reforma de Justicia Laboral, la cual es rechazada por el movimiento obrero y por la mayoría de legisladores tanto en la cámara alta como en la cámara baja y se sigue viendo como apestados a los senadores Tereso Medina, de la CTM y al líder de la CROC, Isaías González Cuevas.
Y hay más molestia porque en el Senado se impuso al es legislador del Partido Verde José María Tapia Franco, ahora neo priista, quien de inmediato, como por arte de magia se sacó de la manga una i que no hay sido presentada al sector obrero para que sea votada casi por la fuerza y sin ser conocida por los trabajadores.
Iniciativa de cerca de 400
No obstante nos enteramos que esta misma semana el pleno de la CTM recibirá en las instalación es de Vallarta 8, al secretario del Trabajo, Roberto Campa, mientras que el resto de las organizaciones se quedarán ignoradas, como lo han estado con los asuntos más importantes de los trabajadores como el TLC.
La informidad de los trabajadores surge tras los foros que se efectuaron para conocer y proponer temas en torno a la reforma de Justicia Laboral Cotidiana, misma que ha sido rechazada desde un principio por el mismo presidente del Congreso del Trabajo.
Aún se ignora el por qué el senador del PRI y de la CTM, Tereso Medina firmo la anterior iniciativa, cuando en su contenido se atentaba contra el sindicalismo, la libertad y la existencia de las propias organizaciones de trabajadores incluso contra el derecho de huelga, sin tomar en cuenta a sus jefes o lideres e irse por la vía libre.
Ya ni hablar del tema de los salarios en México, los cuales son de los más bajos del mundo, aún pese a lo que ha anunciado el secretario del Trabajo, Roberto Campa que en este mes se analiza la posibilidad de un aumento como si eso fuera un gran paso para los trabajadores.
Lo peor de todo es que se pretende crear una tempestad cuando será muy difícil que el poder legislativo pueda darle salida a esta iniciativa cuando ya hay mucha oposición en contra y cuando no hay condiciones políticas para sostenerla y que además tendrá un alto costo político.
Hablan de todos modos que en caso de que pase esta iniciativa de Ley en el senado, quedará atorada en la Cámara de Diputados en donde el PRI por si sólo no le alcanzara la fuerza para sacarlo en adelante, menos en unos cuantos días.
Tampoco será suficiente una sola reunión con la CTM, pues hay otras centrales sindicales involucradas que deben ser tomadas en cuenta para frenar la creciente inconformidad y la falta de unidad que se está generando y que aún puede dar muchas sorpresas.
El horno no está para bollos y menos para meter ruido a las campañas en estos momentos, pues eso a nadie beneficia, sobre todo en los momentos que hay voces que algunos de los candidatos plurinominales serán ’rasurados’ y la, lista reordenada ante la falta de tacto que se mostró en la misma.
Pero en fin estas reforma laboral ya está muerta, pero aún tienen la esperanza de revivirla para los estragos que puedan generar y el incremento a la inconformidad de los trabajadores y sus dirigentes, en los momento que se trata de multiplicar y no de restar….
https://diarioalmomento.com/quiere-revivir-reforma-laboral-en-senado-e3TQxODc1NA.html
Coahuila: Trabajaremos con todos los partidos para lograr Reforma Laboral: Tereso Medina
Armando Cobián Lafont Lunes 2 de abril de 2018
Torreón, Coahuila.- El senador de la República y dirigente en el estado de Coahuila de la CTM, Tereso Medina Ramírez, aseguró que a tan sólo doce sesiones de que culmine el periodo legislativo trabajarán de la mano de todos los partidos políticos para alcanzar los consensos necesarios que logren concretar la Reforma Laboral tan necesaria para salvaguardar los derechos de la clase trabajadora y la paz laboral que el país requiere en la búsqueda de la atracción de nuevas inversiones.
Lo anterior se da a conocer a unos días de que el secretario del Trabajo en el país, Roberto Campa Cifrián se mostrara optimista en el trabajo que realizan todos los legisladores federales en el afán de alcanzar importantes acuerdos para sacar adelante la Reforma Constitucional de la nueva Ley Laboral en México.
Medina Ramírez explicó que estas doce sesiones serán para alcanzar importantes acuerdos que sean de beneficio para todas las partes, para los trabajadores, empresarios, autoridades y juzgadores, pues todos juegan un papel preponderante en el tema de la Reforma Laboral.
En México afortunadamente se respira un aire de paz laboral derivado del importante trabajo que se realiza por parte del Ejecutivo federal y de las organizaciones obreras.
“Para la CTM en Coahuila sus trabajadores son lo más importante y así lo demuestra el registro positivo de revisiones de todos y cada uno de los contratos colectivos de trabajo, donde en base a acuerdos hemos evitado que se registre una sola huelga”.
“Así pues en el caso de la Reforma Laboral nos tenemos que sentar a la mesa todos los partidos para debatir en cada uno de los puntos qué es lo mejor para los trabajadores, para sus sindicatos, para los empresarios y para las autoridades, todos son parte de la Reforma Laboral en México”, destacó.
https://www.noticiasdelsoldelalaguna.com.mx/local/trabajaremos-con-todos-los-partidos-para-lograr-reforma-laboral-tereso-medina
Acusan albazo del PRI para avalar ley de justicia laboral
Andrea Becerril
Periódico La Jornada
Domingo 1º de abril de 2018, p. 10
Sin que se haya discutido en el Senado, el Partido Revolucionario Institucional (PRI) pretende aprobar al regreso de vacaciones una ley secundaria de justicia laboral que revierte la reforma constitucional en la materia y atenta contra derechos fundamentales de los trabajadores, denunciaron legisladores de los partidos del Trabajo (PT), Morena y de la Revolución Democrática (PRD).
Coincidieron en que se trata de una contrarreforma que debe frenarse, porque elimina la autonomía que en la modificación a la Carta Magna de febrero de 2017 se dio a los órganos responsables de impartir justicia laboral, fortalece los contratos de protección y elimina el voto secreto para elegir a representantes sindicales, emplazar a huelga o adoptar otras decisiones colectivas.
El secretario de la Comisión de Trabajo, Luis Humberto Fernández (Morena), comentó que es una vergüenza que el PRI permita que se use al Senado como oficialía de partes del gobierno federal, ya que todo el proceso de esa ley, que debió aprobarse el 25 de febrero, se ha realizado fuera de esa cámara en forma casi clandestina.
Recordó que la iniciativa de los priístas Tereso Medina e Isaías González Cuevas fue elaborada en despachos empresariales, y no conformes con ello, siguieron la negociación con la cúpula empresarial y la Secretaría del Trabajo. El viernes 23, al inicio de las vacaciones de Semana Santa, se distribuyó el proyecto de dictamen en comisiones.
El senador Fernández recalcó que el jueves 22, fuera del pleno senatorial, preguntó al recién incorporado presidente de la Comisión de Trabajo, José María Tapia (PRI), cuándo se reunirían para discutir el tema y él respondió que apenas lo iba revisar. Sin embargo, al día siguiente lo repartió.
El legislador de PT-Morena adelantó que denunciará las irregularidades ante la Comisión de Trabajo y la mesa directiva del Senado y exigirá que se legisle en esa cámara y se lleven a cabo foros de análisis con representantes de los trabajadores y académicos.
Por separado, el coordinador del PRD, Luis Sánchez, dijo que PRI y Acción Nacional intentarán dar un albazo en los primeros días de abril, por lo que estarán preparados.
De entrada, dijo, junto con representantes de organizaciones sindicales independientes se reunió el lunes pasado con el secretario del Trabajo, Roberto Campa, quien se comprometió a negociar con el PRI antes de aprobar el dictamen.
http://www.jornada.unam.mx/2018/04/01/politica/010n1pol
Querétaro: Sin fecha transición de Conciliación
Viviana Barbosa Bonola, delegada de la STPS en Querétaro. Foto: Víctor Jiménez
por Dolores Martínez
La delegada de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), Viviana Barbosa Bonola, manifestó que no hay fecha límite para que los procedimientos que llegan a la Junta de Conciliación y Arbitraje sean vinculados al órgano del Poder judicial, como lo marca la Reforma laboral; sin embargo, las empresas y Cámaras empresariales hacen difusión sobre esta transición.
Dijo que el tema de la Reforma laboral, en materia de lo cotidiano, aun no lo aborda el Congreso de la Unión, y que solo hasta que pase por este procedimiento, se podrá poner en marcha, para que posteriormente se haga sinergia con gobierno del estado a través de la Secretaría del Trabajo y el Congreso estatal.
“Seguimos esperando que esta situación labor del Congreso de la Unión, y a partir de ahí, nosotros hagamos sinergia con el estado para implementar las nuevas reglas o legislación. Por el momento se encuentra en pausa”.
La delegada expresó que en un inicio se había pactado como fecha para esta reforma, el 28 de febrero, pero como no sesionó el Congreso sobre este tema, el periodo es indefinido.
En cuanto a las demandas que recibe aun la Junta de Conciliación y Arbitraje, destacó que este órgano todavía tiene la facultad de captar lo asuntos y de brindar la atención a los trabajadores hasta culminarlos; de igual manera con los procedimientos que ya tienen más tiempo.
“Las Juntas de Conciliación, tanto federal como local, deberán de concluir todas sus actuaciones desde la presentación de la demanda hasta laudar, no paran ni se turnan al Poder Judicial de la Federación. Las Juntas son responsables de las demandas y llegar hasta el final”.
Finalmente, Barbosa Bonola precisó que hasta que inicie el nuevo sistema de justicia laboral en materia de lo cotidiano, se turnarán las demandas al órgano conciliador.