En torno a la reforma laboral pudiera integrarse un frente común de organizaciones sindicales: Aceves del Olmo


Armando Téllez Flores
25 de julio de 2018.- El movimiento obrero, ya sea organizado o independiente tienen un fin común, por ello, al coincidir en propósitos y fines pudieran integrar un frente común ante las leyes secundarias de la Reforma Laboral. “Nos conocemos, tratamos temas que nos interesan y nos visitan, como Francisco Hernández Juárez, líder de los telefonistas, dijo el presidente del Congreso del Trabajo, Carlos Aceves del Olmo.
Puntualizó que en caso de no tener una buena relación “buscaremos otro nivel para que se nos atienda y resuelva nuestras demandas”, pero pedimos respeto y trato legal. No estamos retando al próximo gobierno, lo que exigimos es que se respete la Ley Federal del Trabajo, a las organizaciones sindicales y a los trabajadores”.
Sostuvo que el organismo de que encabeza continuará sus esfuerzos para que se cumplan plenamente las demandas de la clase trabajadora en materia de vivienda, seguridad social, salud y educación.
 “Vamos a defender lo que ya hemos ganado y no queremos que se nos quite”, y dijo que cualquier acción que lleven a cabo las próximas autoridades laborales del país derivará en que se una el sector obrero en un solo movimiento, en donde estén unidos el Congreso del Trabajo y los independientes, pues cualquier medida afecta a todos.
Comentó que se ha reunido con Francisco Hernández Juárez, presidente colegiado de la Unión Nacional de Trabajadores, para hablar sobre el futuro del país y de lo que le puede esperar a la clase obrera.
Aceves del Olmo, señaló que buscará una entrevista con Luisa María Alcalde Luján cuando sea nombrada oficialmente como titular de la Secretaría del Trabajo y que la conoce bien, aunque cuando coincidieron como diputados siempre fue muy radical, pero dijo que esperan que ya haya madurado, “el objetivo de conocer y escuchar sus proyectos para el sector laboral del país”, dijo.
En su opinión, Alcalde Luján puede hacer buen trabajo al frente de la STPS, por lo tanto, confió en que las relaciones con la Confederación de Trabajadores de México (CTM) y con el Congreso del Trabajo sean positivas para ambas partes.
Sobre la consulta que pretende llevar a cabo el próximo gobierno sobre la conveniencia o no de construir la nueva terminal aérea en Texcoco, dijo, que se debe informar a la población de las ventajas que traería al país esa obra en materia turística, así como en la generación de fuentes de empleo.
“Faltan cuatro meses para que asuman el poder y si ellos quieren realizar una consulta para que la población decida el futuro de esa obra, se debe hablar de los beneficios que nos traerían como país”, externó.
Señaló es deseable que en un corto plazo se revise la construcción del Nuevo Aeropuerto de la Ciudad de México y no se detenga, puesto que se trata de una obra de gran importancia, además de que representa fuentes de empleo para miles de trabajadores y la oportunidad de modernizar el sector aéreo del país.
Después de recibir a los niños aplicados en sus estudios, hijos de trabajadores del Sindicato Único de Trabajadores del Autotransporte de Jalisco, que cada año visitan esta central obrera, durante su recorrido denominado “La Ruta de la Independencia”, tradición que se realiza desde hace más de 60 años, mencionó que espera una relación cordial e institucional con la próxima secretaria de Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde Luján, y no temen despidos masivos de trabajadores particularmente en las empresas privadas.
El también Presidente del Congreso del Trabajo, aseguró que buscará reunirse con otras organizaciones obreras, incluida la Unión Nacional de Trabajadores (UNT) y sindicatos independientes, para intercambiar puntos de vista sobre el momento que se vive y la posible reforma laboral…..
https://prensatellez.blogspot.com/2018/07/en-torno-la-reforma-laboral-pudiera.html

Puebla: CTM: la reforma laboral es agresiva y lesionaría ingresos de trabajadores

24/01/2018 04:00
por Patricia Gutiérrez Rodríguez
La propuesta de reforma laboral presentada en diciembre del año pasado es agresiva y, de progresar, lesionaría los ingresos y los derechos de millones de trabajadores en el país.
Así consideró Leobardo Soto Martínez, dirigente de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), al pronunciarse porque los legisladores federales no aprueben el “Proyecto de decreto en materia del sistema judicial laboral” presentado por dos senadores del PRI.
“Sí lastima al tripartismo, las juntas locales. Ojala que no vaya más allá, a dañar el tripartismo del Seguro Social o del mismo Infonavit, que hay una iniciativa por parte del gobierno de quererse llevar los miles de millones de pesos de los trabajadores a las Afores, que han sido un total fracaso el sistema pensionario de millones de trabajadores”
La primera reforma, recordó, obligó a la desaparición de las Juntas de Conciliación y Arbitraje, con lo que inició la desaparición del citado tripartismo, es decir, la participación de gobierno, patronos y trabajadores en la toma de decisiones.
Lamentó que actualmente no haya legisladores federales que den voz a millones de trabajadores, pero sobre todo que los defiendan.
En tanto que la delegada de la secretaría del Trabajo y Previsión Social, Vanessa Barahona de la Rosa, defendió las reformas estructurales, incluyendo la laboral, al asegurar que han contribuido a la transformación de México.
“Se han tenido grandes logros y hemos sido, actualmente, el sexenio del presidente Enrique Peña Nieto, el que más empleos ha generado, más empleos dignos y formales. El sexenio que ha duplicado también el registro de trabajadores ante el Seguro Social, el sexenio que ha también disminuido los niveles de informalidad en el país, en casi 3.5 puntos porcentuales”.
Lo anterior en el marco de la ceremonia alusiva al 75 aniversario luctuoso del ex dirigente de la CTM, Leobardo Coca Cabrera.
Gobierno federal presiona para aceptar bajos incrementos salariales
Leobardo Soto Martínez, acusó que los conciliadores federales y estatales están presionando para que en las revisiones salariales se acepten bajos aumentos salariales, que oscilan entre 4.3 y 4.8 por ciento.
Afirmó que los patronos sí están en condiciones de otorgar incrementos de dos dígitos, pues así ha quedado demostrado en industrias como la del gas, donde han alcanzado 12 por ciento.
“Las mismas autoridades federales nos están obligando a llevar las negociaciones a ese índice…No podemos irnos a menos porque en verdad estaríamos castigando seriamente a miles de trabajadores en sus ingresos”.
Agregó que debido a que no es posible en este momento alcanzar acuerdos, las revisiones en la industria automotriz se pospusieron hasta marzo.

http://www.lajornadadeoriente.com.mx/2018/01/24/ctm-la-reforma-laboral-agresiva-lesionaria-ingresos-trabajadores/