Así lo informó el titular de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social, Marco Valerio Gollaz
Foto: Twitter @MarcoValerioGDL
DOMINGO 13 DE ENERO DE 2019
Viridiana Saavedra Ponce
La estrategia para eliminar a los “coyotes” en los alrededores de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, se fundamenta en la tecnología, informó Marco Valerio Pérez Gollaz, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, al dar a conocer que ya han platicado con distintos organismos para proporcionarles apoyo y eliminar la corrupción.
“Es un planteamiento que estamos puliendo, desde el punto de vista estratégico y también de incorporarnos con certificaciones de despachos con buenas prácticas, así como se certifican contadores en el Colegio de Contadores, abogados en la Barra Mexicana de Abogados, queremos incorporar, para que no sorprendan a los trabajadores que acuden y que no sea solamente un número por tener un expediente”.
Afirmó que la falta de presupuesto no va a ser una justificación, porque la tecnología está al alcance de todos “y es nada más cuestión de diseñar el traje a la medida e incorporarlo al trabajo diario de la Secretaría”.
El objetivo final, dijo, es ofrecer certidumbre para que lleguen más empresas a Jalisco. “Vamos a poner verdadero orden en materia de la justicia laboral y nos interesa como prioridad que se conserven las fuentes de empleo y que crezcan a partir de generarle las mejores condiciones a las empresas, queremos que exista mucha inversión extranjera y nacional”.