El presidente del Consejo Coordinador Empresarial, Juan Pablo Castañón expuso que el texto definitivo en materia del tratado comercial tiene que analizarse a detalle
POR HERALDO DE MÉXICO OCTUBRE 4, 2018
México tiene que cumplir con su compromiso de justicia laboral. FOTO: CUARTOSCURO
POR HERALDO DE MÉXICO OCTUBRE 4, 2018
El inicio del Acuerdo Estados Unidos, México, Canadá (USMCA, por sus siglas en inglés) podría estar condicionado al avance en materia de justicia laboral en México, manifestó el presidente del Consejo Coordinador Empresarial, Juan Pablo Castañón.
El capítulo Laboral liberado por Estados Unidos este 1 de octubre, refiere que México debe contar con un sistema eficaz para verificar que las elecciones de los líderes sindicales se llevan a cabo a través de un voto personal, libre y secreto de los miembros del sindicato.
Castañón Castañón expuso que el texto definitivo en materia del tratado comercial tiene que analizarse a detalle, “el espíritu de lo que se dice es que México tiene que cumplir con su compromiso de justicia laboral, negociación colectiva y libertad sindical (…) y que el inicio del acuerdo podría estar condicionado si no se avanza en ese sentido y es consecuente con una agenda laboral”.
En este contexto, expuso que ya se tienen conversaciones en las mesas de transición del gobierno entrante, ante el interés de avanzar en las leyes secundarias para darle sustento a las reformas constitucionales, y se inicie el calendario en materia de justicia laboral.
Necesitamos aterrizar con leyes secundarias, lo que ya se modificó en la Constitución. Hay iniciativas en materia laboral que están en la Cámara de senadores, en conversaciones con la secretaria propuesta del Trabajo (Luisa María Alcalde)”, sostuvo.
El Capítulo Laboral finaliza con la expectativa, por parte de Estados Unidos y Canadá, de que México adopte las medidas expuestas antes del 1 de enero de 2019. “Se entiende además que la entrada en vigor del acuerdo puede demorarse hasta que dicha legislación entre en vigencia”, sentencia el documento.
Por Nancy Balderas S.
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