“SE ACABÓ EL MALTRATO A LOS TRABAJADORES”
Pedro Haces, afirmó que el dictamen de reforma laboral no sufrirá cambios en el Senado, y ello llevará al país a un nuevo entorno laboral en donde no habrá “trabajadores con grilletes” y los empresarios tendrán libertad, “porque se quitarán muchas lacras sindicalistas”.
María Del Pilar Martínez
28 de abril de 2019, 22:04
En un magno evento, en el que acudieron las 32 representaciones de la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (CATEM), su líder nacional, Pedro Haces, afirmó que el dictamen de reforma laboral no sufrirá cambios en el Senado, y ello llevará al país a un nuevo entorno laboral en donde no habrá “trabajadores con grilletes” y los empresarios tendrán libertad, “porque se quitarán muchas lacras sindicalistas”.
Entrevistado en el marco del VII Congreso Estatal Ordinario del Comité Ejecutivo de la CATEM, Haces afirmó que las relaciones laborales cambiarán, pero está claro que se debe ir “codo a codo” con los empresarios y se terminará con la corrupción en el sector laboral para garantizar así los derechos y obligaciones de todos los involucrados.
Previamente, durante su discurso, reiteró su compromiso con el nuevo sindicalismo al que debe aspirar México, con reglas claras y libertades fundamentales, que garantice mejores condiciones de vida para los trabajadores.
Al evento acudieron, además de las representaciones estatales, los senadores de Morena, Claudia Balderas y Ricardo Monreal,
Haces Barba afirmó que con “la reforma se acaba el maltrato de los trabajadores mexicanos. Se escribe una nueva historia en donde la libertad sindical será un punto central. Para los empresarios también representa la oportunidad de sacudirse a muchas lacras sindicalistas que sólo buscan quitarles recursos”.
En ese sentido, agregó que se acaban los contratos de protección que lo único que han provocado es violentar los derechos de los obreros. “Vamos por un sistema tripartita real”. Reiteró que esta organización representa la mayor fuerza sindical del país al agrupar a más de 1,100 sindicatos de diferentes sectores productivos.
“Hoy ninguna central obrera nos aguanta el paso, en la carrera sindical hoy somos carros de la Fórmula 1 corriendo en el autódromo. Seamos fieles a nuestra constante lucha por unir a trabajadores y empresarios. Todos los factores de producción se necesitan para impulsar el progreso de México”, dijo Haces Barba.
Etiqueta: Pedro Haces Barba
Nueva reforma laboral pone fin a la corrupción en los sindicatos: Haces Barba
El senador Pedro Haces Barba y Ricardo Monreal (Foto: Especial)
28/04/2019 | 17:31 | Suzzete Alcántara
El senador de Morena señaló que empresarios, trabajadores y gobierno entrarán a una nueva lógica para acabar con la corrupción en el sector laboral y garantizar así los derechos y obligaciones de todos los involucrados
El senador Pedro Haces Barba (Morena), destacó que la reforma laboral que está por discutirse en el Senado, pondrá en a la corrupción que ha permitido el desvío de recursos y las prácticas desleales al interior de la vida sindicalista.
El también secretario general de la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (CATEM), señaló que empresarios, trabajadores y gobierno entrarán a una nueva lógica para acabar con la corrupción en el sector laboral y garantizar así los derechos y obligaciones de todos los involucrados.
Durante el VII Congreso estatal ordinario del Comité Ejecutivo de la CATEM, dijo que México debe aspirar al nuevo sindicalismo con reglas claras y libertades fundamentales, que garantice mejores condiciones de vida para los trabajadores.
Haces Barba refirió que con la reforma se acaba el maltrato de los trabajadores mexicanos, ya que abre una nueva historia en materia de libertad sindical, además de que los empresarios podrán “sacudirse a muchas lacras sindicalistas” que sólo buscan quitarles recursos.
“El trabajador y el empresario deben trabajar codo a codo para aumentar la productividad del país. Se acaban los contratos de protección que lo único que han provocado es violentar los derechos de los obreros. Vamos por un sistema tripartita real”, indicó.
Acompañado de su líder parlamentario, Ricardo Monreal, tomaron protesta como secretario general de la Federación Autónoma de Trabajadores y Empleados de la Ciudad de México (FATE-CDMX), a José “Pepe” Del Olmo, quien se comprometió a ejercer un nuevo sindicalismo de cara al trabajador y sin corrupción, “que vendrá a sustituir viejas formas como la que ejerció durante muchos años la CTM, la cual se quedó estática y no evolucionó”, asentó.
Mientras que Monreal Ávila calificó la reforma laboral, como un instrumento de gran tamaño por la promoción y defensa que hace de la libertad sindical, pues ahora los trabajadores podrán elegir a sus líderes por voto libre y secreto.
https://www.eluniversal.com.mx/nacion/nueva-reforma-laboral-pone-fin-la-corrupcion-en-los-sindicatos-haces-barba
Senado prevé aprobar reforma laboral este lunes
SÁBADO 27 DE ABRIL DE 2019
El senador de Morena, Pedro Haces, señaló que se espera que la iniciativa presidencial salga “planchada”
Bertha Becerra | El Sol de México
Con el respaldo de todos los grupos parlamentarios, se espera que este lunes se apruebe en el pleno del Senado de la República la reforma laboral.
El senador de Morena e integrante de la Comisión de Trabajo y Previsión Social, Pedro Haces Barba, señaló que se espera que la iniciativa presidencial salga “planchada”, porque cubre dos aspectos fundamentales: transparencia para elección de líderes y libertad de asociación.
Descartó que haya presiones para sacar esta minuta en “fast track”. ”Nos estamos dando el tiempo para revisar cada coma del dictamen por las repercusiones que tendrá en la clase obrera nacional”.
Acerca de sus bondades, señaló que con la transparencia se pone fin al “charrismo” sindical que por muchos años ha dominado la agenda de las organizaciones gremiales. Y con la libertad de asociación, se cumple con un irreductible en el marco de las negociaciones del T-MEC.
Consideró que hay voluntad en el seno de la Cámara Alta para aprobar sin cambios el proyecto que llegó de la Colegisladora, porque se fortalecen los derechos de los trabajadores y se reconoce el importante papel que cumple el empresariado en materia de generación de empleo.
“Sería mezquino usar como bandera política de ataque un tema que beneficiará a más de 4.5 millones de trabajadores que encontraron en el sindicalismo un espacio para proteger sus derechos laborales y de los empresarios que son quienes generan riqueza y fuentes de empleo”, subrayó.
Además, con esta reforma se acaba con el coyotaje y se cumple con las exigencias comprometidas en el T-MEC.
«No hay peros que se le puedan poner a la reforma laboral. Por ello, confiamos en que el lunes la aprobación sea tersa, que salga planchada”.
https://www.elsoldemexico.com.mx/mexico/politica/senado-preve-aprobar-reforma-laboral-t-mec-este-lunes-3432916.html
Prevén aval de Senado a reforma laboral este lunes
El pleno del Senado sesionará el lunes para discutir la reforma laboral; en Morena prevén que ya esté ‘planchada’.
Foto: Notimex.
27de abril de 2019
Notimex.- El senador Pedro Haces Barba, integrante de la Comisión de Trabajo de la Cámara alta, confío en que el próximo lunes sea aprobado el dictamen de reforma laboral, con el respaldo de todos los grupos parlamentarios, por las bondades que implica para la clase obrera del país.
Afirmó que prevé que la iniciativa enviada por el presidente Andrés Manuel López Obrador salga “planchada”, ya que cubre dos aspectos fundamentales que han sido expresados por los legisladores de otros partidos: la transparencia para elección de líderes y la libertad de asociación.
El legislador de Morena precisó que con el primero se pone fin al “charrismo” sindical, que por muchos años ha dominado la agenda de las organizaciones gremiales, y con el segundo se cumple con un irreductible en el marco de las negociaciones del nuevo Tratado comercial entre México, Estados Unidos y Canadá, conocido como T-MEC.
Haces Barba se dijo contento de que hay voluntad al interior del Senado para aprobar sin cambios el proyecto que llegó de la Cámara de Diputados, porque con éste se fortalecen los derechos de los trabajadores mexicanos y se reconoce el importante papel que cumple el empresariado en la generación de empleo.
“Sería mezquino usar como bandera política de ataque un tema que beneficiará a más de 4.5 millones de trabajadores que han encontrado en el sindicalismo un espacio para proteger sus derechos laborales y de los empresarios mexicanos, que son quienes generan riqueza y fuentes de empleo”, expresó.
El representante morenista descartó que haya presiones para sacar por la vía rápida la iniciativa de reforma laboral, por el contrario, “nos estamos dando el tiempo para revisar cada coma del dictamen por las repercusiones que tendrá en la clase obrera nacional”.
“Se acaba con el ‘charrismo’, se acaba con el ‘coyotaje’, se cumple con las exigencias del T-MEC. No hay peros que se le pueden poner a la reforma, por ello confiamos en que el lunes la aprobación sea tersa, que salga ‘planchada’”, apuntó.
https://www.forbes.com.mx/preven-aval-de-senado-a-reforma-laboral-este-lunes/
Senadores listos para aprobar reforma laboral
Autor: NOTIMEX
2019-04-17
NACIONAL
Haces Barba aseveró que con la reforma ya no habrá pretextos para decir que México no está a la altura de sus socios de América del Norte
La reforma laboral aprobada en la Cámara de Diputados cumple con lo establecido en el Tratado México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) en materia de transparencia sindical y fortalecimiento de los derechos de los trabajadores mexicanos, aseguró el senador Pedro Haces Barba, de Morena.
Destacó dos aspectos de la reforma que ponen al país a la altura del contexto internacional de sus aliados de América del Norte; uno es el derecho a la libre organización y nuevos principios de democracia, autonomía y transparencia para la vida interna de los sindicatos.
Además la reforma busca poner fin al “charrismo” sindical, a la “corrupción” y a prácticas que han ido en detrimento de los derechos de los trabajadores mexicanos, y por ello “en el Senado vemos con muy buenos ojos la iniciativa del presidente (Andrés Manuel) López Obrador y estamos listos para aprobarla”.
Haces Barba aseveró que con la reforma ya no habrá pretextos para decir que México no está a la altura de sus socios de América del Norte, porque el Estado mexicano está atendiendo un pendiente histórico que es la mejora de los salarios y las libertades sindicales.
Aseguró que aún hay pendientes que deben ser castigados con todo el peso de la ley, como aquellas prácticas desleales en que incurren “algunos abusivos” para sacar ventaja de las medidas que está llevando a cabo este gobierno.
“Yo comulgo con lo que dijo hoy el presidente López Obrador, no es posible ni se puede tolerar que si ya hay mecanismos para reducir los costos de los combustibles haya algunos abusivos que la cobren más cara, afectando principalmente a los trabajadores que menos ganan”, expresó.
“Para ellos todo el peso de la ley, no hay más. No se pueden tolerar ya ni la corrupción ni las prácticas desleales”, añadió.
Manifestó que pasaba igual con la subcontratación, un esquema que buscaba ampliar las posibilidades administrativas de contratación pero que en la práctica ha generado que un ochenta por ciento de empresas lo use para evadir impuestos y para no cubrir las prestaciones de los trabajadores.
El senador por Morena reconoció el trabajo de Parlamento Abierto que se llevó a cabo en la Cámara de Diputados, en el marco de la revisión de la iniciativa, pues lo anterior permite incluir las voces de todos los sectores involucrados: gobierno, empresarios, trabajadores y sindicatos.
http://meridiano.mx/NACIONAL/41976/Senadores-listos-para–aprobar-reforma-laboral
Se investiga a empresas que evaden impuestos mediante el outsourcing: Pedro Haces
Andrea Becerril
Periódico La Jornada
Miércoles 17 de abril de 2019, p. 17
La Procuraduría Fiscal de la Federación investiga a más de 200 empresas por evadir impuestos, emitir facturas falsas y simular la creación de compañías para subcontratar a miles y miles de trabajadores, bajo la figura del outsourcing, en perjuicio de su estabilidad laboral y prestaciones, reveló el senador de Morena Pedro Haces Barba.
Dijo que en el contexto de la reforma laboral que se dictamina en el Senado es necesario revisar el outsourcingy meter en orden a quienes impulsan esa subcontratación, que se ha ha convertido en “un alarmante huachicoleo financiero”.
El también dirigente de la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (Catem),comentó que el outsourcing es un esquema que buscaba ampliar las posibilidades administrativas de contratación, pero que en la práctica real ha generado que 80 por ciento de empresas lo use para evadir impuestos y para no cubrir las prestaciones de los trabajadores.
Hay trabajadores que pasan cada año de una razón social a otra, lo que les daña en su antigüedad y derechos legítimos, insistió.
Comentó que la reforma laboral a discusión en el Senado cumple con lo establecido en el Tratado de Libre Comercio entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC), ya que fortalece los derechos de los trabajadores mexicanos en materia de libertad sindical, por lo que se debe acompañar “sin titubeos”.
La reforma, aprobada ya en la Cámara de Diputados, establece los principios de democracia, autonomía y transparencia para la vida interna de los sindicatos, lo que pone fin al charrismo y a la corrupción en la vida sindical”.
Con esa reforma laboral, insistió, ya no habrá pretextos para decir que México no está a la altura de sus socios de América del Norte, porque el Estado mexicano está atendiendo un pendiente histórico que es la mejora de los salarios en el país y las libertades sindicales.
https://www.jornada.com.mx/2019/04/17/politica/017n4pol
“Morena no va a controlar sindicatos”
Pedro Haces Barba Senador de Morena / IVÁN STEPHENS. EL UNIVERSAL
17/04/2019 | 02:08 | Suzzete Alcántara
Reforma laboral no se hizo con prisas ni hostigamiento, dice; garantiza la autonomía y democracia sindical, asegura
El senador Pedro Haces Barba, impulsor de la nueva reforma laboral, señala que los cambios a la Constitución en la materia no tienen dedicatoria para nadie ni es con la intención de que Morena controle los sindicatos en México, como en algún momento lo hizo el PRI.
Rechaza, en entrevista con EL UNIVERSAL, que la reforma laboral se haya hecho con prisas ni hostigamientos, y mucho menos para que el gobierno intervenga en la renovación de los líderes, puesto que garantiza la autonomía y democracia sindical.
El líder de la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (CATEM) afirma que la reforma beneficia a los empresarios y les da su lugar, pues con ella ya no se van a poder firmar contratos de protección “en lo oscurito”.
Comenta, sin mencionar al PRI, que los detractores de la reforma son quienes no quieren dejar sus sillas de poder y le apuestan a que México no crezca, “pero hoy ya son minoría”.
¿Por qué una reforma laboral?
—Teníamos muchos años con las mismas leyes. Ha sido un proceso importante e histórico para México, hoy nadie se puede quejar, todos deben estar contentos porque dimos un paso trascendente a la democracia sindical. Hoy se da un paso a la libertad, pero no al libertinaje.
Al empresariado se le consideró por ser el motor de la economía. Ya no se podrán firmar contratos de protección en lo oscurito, como sucedía en el pasado. Hoy el empresario ya no le dará dinero al líder sindical para concluir contratos colectivos de trabajo.
Ahora la vamos a discutir en el Senado, sin prisas ni hostigamientos, y con eso demostramos que no hay presión de Estados Unidos. México es un país libre y soberano, pero tenemos que cumplir con el T-MEC, como han cumplido los otros dos países.
¿Qué es novedoso en la reforma?
—Las Juntas de Conciliación y Arbitraje van a pasar al Poder Judicial, porque una junta, más allá de conciliar, juzga quién tiene la razón, y con eso avanzamos en tres temas: los funcionarios de Conciliación ya van a poder ser juzgados si tienen un contubernio con todos los coyotes, lo que le cuesta el doble al empresario.
Segunda, ya no habrá membretes de sindicatos sin gente, como los hay en las Juntas Locales.
Tercero, se regula el outsourcing, el cual no permite que el trabajador tenga antigüedad, pues cada tres años cambian de razón social, además de que evaden al fisco, al Seguro Social, Infonavit y amuelan al trabajador.
Vamos por un sindicalismo que beneficie al empresario, que permita transparentar las cuotas de los trabajadores a sus sindicatos.
No se tocó el artículo 372 de la Ley Federal del Trabajo, por lo que los extranjeros no podrán entrar a las directivas de los sindicatos.
Hay quienes dicen que se vulnera la autonomía de los sindicatos…
—No es así. Quienes están muy preocupados es porque le temen al cambio. México quiere un cambio laboral y con esta reforma se va a lograr.
Esta reforma tiene equidad, no están recargados los dados a un lado u otro. Es una reforma con la que ya no se les puede asaltar a los empresarios, patear a la gallina de los huevos de oro. Rechazo totalmente cómo se hicieron las cosas en Matamoros, la huelga es un instrumento que nos da la Constitución, pero es lo último que se tiene que utilizar.
¿Hay candados para evitar que los gobiernos puedan intervenir en la vida sindical?
—El punto neurálgico de esta reforma es la libertad de poder elegir y votar libremente, ya no va a haber imposiciones. Nadie va a poder intervenir, ni empresarios ni autoridad gubernamental, se va dar la verdadera libertad sindical con autonomía, ya se terminó el compadrazgo.
¿Ya no habrá líderes vitalicios con esta reforma?
—Así es. Habrá reelección. En mi caso, yo voy a cumplir con mi periodo y que venga otro. Los cargos son cíclicos, no te pueden quedar postrado en una silla 50 años, te ves mal. Es tiempo de abrir paso a los jóvenes.
¿Los líderes ya no podrán comprar los votos ni dar dádivas a sus agremiados para votar por ellos?
—Siempre hay un roto para un descosido, pero tenemos que tener conciencia y ser auténticos. Nosotros tenemos que acabar con la corrupción en el sindicalismo.
¿Es verdad que esta reforma le da a Morena el control del sindicalismo en México?
—Se ha dicho mucho que CATEM es del Presidente o que es de Morena, López Obrador no tiene sindicatos ni partidos, no tiene favoritismos. La CATEM es autónoma y no es de Morena, porque dentro del organismo hay legisladores que son del PAN, del Verde Ecologista y de Morena, pero los trabajadores tienen el derecho de pensar, creer, discernir y votar, aquí se respeta credo, pensamiento político, ese es el verdadero sindicalismo.
¿La reforma laboral tiene dedicatorias?
—Esta reforma está dedicada a México, al progreso. a los empresarios, a los trabajadores, porque se busca que la riqueza se reparta.
Hay voces en Morena que dicen que no se atiende el outsourcing…
—Coincido con ellos, algunos fueron el PT, fueron diputados, porque se debe acabar con la subcontratación, pero aquí entran dos instancias, la hacendaria y la laboral.
Ahora vamos a hacer un señalamiento al procurador gscal de todas las empresas que no cumplen, para que se acabe el huachicoleo gnanciero. Posteriormente, va a venir un tema especial sobre el outsourcing en el Senado, se va a poner interesante.
¿Podemos decir que no es la reforma laboral de Morena?
—Es de los mexicanos, porque traemos un retraso de muchos años.
¿Es la reforma de Pedro Haces?
—No, Pedro Haces es un dirigente obrero que busca la modernidad.
¿Es la reforma de Napoleón Gómez Urrutia?
—No, no creo.
¿Se acabó la corrupción en los sindicatos?
—Se va a acabar totalmente.
¿Se acaba el charrismo con esta reforma laboral?
—Se termina una época que tanto daño le hizo a México y viene otra en la que hay responsabilidad laboral, que traerá certidumbre y paz, sin amenazas a los empresarios.
https://www.eluniversal.com.mx/nacion/morena-no-va-controlar-sindicatos?fbclid=IwAR1CMoN9iz1Kosalh18Y1ZIeLeYT57bfYtiGqlAZcqoIXG6IVcEl0ytR6U8
La Reforma Laboral al nivel del T-MEC: Haces Barba
Por Redacción–
16 abril, 2019
CIUDAD DE MÉXICO, 16 de abril (AlmomentoMX).- La reforma laboral cumple con establecido en el Tratado México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) en materia de transparencia sindical y fortalecimiento de los derechos de los trabajadores mexicanos, por ello el Senado acompañará sin titubeos la iniciativa, afirmó el Senador Pedro Haces Barba.
El legislador por Morena, líder nacional de la Confederación Autónoma de Trabajadores de México (CATEM), destacó dos aspectos de la reforma que ponen al país a la altura del contexto internacional de sus aliados de América del Norte: el derecho a la libre organización y nuevos principios de democracia, autonomía y transparencia para la vida interna de los sindicatos.
Al mismo tiempo precisó que la reforma busca poner fin al “charrismo” sindical, a la “corrupción” y a las prácticas que han ido en detrimento de los derechos de los trabajadores mexicanos y por ello, dijo, “en el Senado vemos con muy buenos ojos la iniciativa del presidente López Obrador y estamos listos para aprobarla”.
El senador Haces Barba aseveró que con la reforma ya no habrá pretextos para decir que México no está a la altura de sus socios de América del Norte, porque el Estado mexicano está atendiendo un pendiente histórico que es la mejora de los salarios y las libertades sindicales.
Sin embargo, dijo, aun hay pendientes que deben ser castigados con todo el peso de la ley, como son aquellas prácticas desleales en que incurren “algunos abusivos” para sacar ventaja de las medidas que está llevando a cabo este gobierno.
“Yo comulgo con lo que dijo hoy el presidente López Obrador, no es posible, ni se puede tolerar que si ya hay mecanismos para reducir los costos de los combustibles, haya algunos abusivos que la cobren más cara, afectando principalmente a los trabajadores que menos ganan”, dijo.
“Para ellos todo el peso de la ley, no hay más. No se pueden tolerar ya ni la corrupción ni las prácticas desleales”, añadió.
En el sector laboral, dijo el líder nacional de la CATEM, pasaba igual con el “outsourcing”, un esquema que buscaba ampliar las posibilidades administrativas de contratación, pero que en la práctica real ha generado que un ochenta por ciento de empresas lo use para evadir impuestos y para no cubrir las prestaciones de los trabajadores.
Finalmente, el Senador por Morena reconoció el trabajo de Parlamento Abierto que se llevó a cabo en la Cámara de Diputados, en el marco de la revisión de la iniciativa, pues lo anterior permite incluir las voces de todos los sectores involucrados: gobierno, empresarios, trabajadores y sindicatos.
https://almomento.mx/la-reforma-laboral-al-nivel-del-t-mec-haces-barba/
Morena anticipa que acompañará sin “titubeos” reforma laboral
Pedro Haces Barba, senador por Morena destacó que la reforma busca poner fin al “charrismo” sindical.
Óscar Palacios Castañeda ·16/Abr/19 14:19 Pedro Haces Barba, senador por Morena destacó que la reforma busca poner fin a las prácticas que han ido en detrimento / TW@PedrohacesO
Escucha la nota: El senador por Morena, Pedro Haces Barba, anticipó que acompañará, sin titubeos, la reforma laboral aprobada por la Cámara de Diputados, la cual, aseguró, cumple con lo establecido en el Tratado México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) en materia de transparencia sindical y fortalecimiento de los derechos de los trabajadores.
En un comunicado, el líder nacional de la Confederación Autónoma de Trabajadores de México (CATEM) destacó que la reforma pone al país a la altura del contexto internacional de sus aliados de América del Norte. Y es que, señaló, el proyecto establece el derecho a la libre organización y nuevos principios de democracia, autonomía y transparencia para la vida interna de los sindicatos. P
edro Haces subrayó que la reforma busca poner fin al “charrismo” sindical, así como a la corrupción y las prácticas que han ido en detrimento de los derechos de los trabajadores mexicanos. Indicó que con la reforma no habrá pretextos para decir que México no está a la altura de sus socios de América del Norte, pues se estará atendiendo un pendiente histórico, que es la mejora de los salarios y las libertades sindicales.
Finalmente, el senador por Morena reconoció el trabajo de Parlamento Abierto que se llevó a cabo en la Cámara de Diputados, pues, aseguró, esto permitió incluir las voces de todos los sectores involucrados: gobierno, empresarios, trabajadores y sindicatos.
https://mvsnoticias.com/noticias/nacionales/morena-anticipa-que-acompanara-sin-titubeos-reforma-laboral/
Reforma laboral responde demanda del T-MEC, asegura Pedro Haces
Destacó que con las modificaciones, se coloca al país a la altura del contexto internacional de sus aliados de América del Norte
16 DE ABRIL, 2019 KARINA AGUILAR
Foto: Cuartoscuro/Archivo | Aseguró que dicha reforma cumple con todo en materia de transparencia sindical y fortalecimiento de los derechos de los trabajadores mexicanos
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El senador de Morena y líder nacional de la Confederación Autónoma de Trabajadores de México (CATEM), Pedro Haces, aseguró que la reforma laboral cumple con lo establecido en el Tratado México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) en materia de transparencia sindical y fortalecimiento de los derechos de este sector.
Destacó que con las modificaciones se coloca al país a la altura del contexto internacional de sus aliados de América del Norte, ya que establece el derecho a la libre organización y nuevos principios de democracia, autonomía y transparencia para la vida interna de los sindicatos.
El legislador de Morena consideró que con ésta reforma, “ya no habrá pretextos para decir que México no está a la altura de sus socios de América del Norte”.
Denunció que en el sector laboral, el esquema outsourcing buscaba ampliar las posibilidades administrativas de contratación, pero en la práctica, ha generado que 80% de las empresas lo use para evadir impuestos y no cubrir las prestaciones de los trabajadores.
Sumarse a nuevos tiempos: Napito
En tanto, el presidente de la Confederación Internacional de Trabajadores (CIT) y senador de Morena, Napoleón Gómez Urrutia, hizo un llamado a las organizaciones sindicales a sumarse a los nuevos tiempos que vive el país, para consolidar los derechos y las conquistas laborales, impulsar mejores salarios y hacer realidad la democracia sindical, “es tiempo de cumplir con la deuda histórica de la clase trabajadora”.
Asimismo, respaldó la reforma laboral aprobada por los Diputados Federales, al considerar que es el inicio de los cambios que se requieren en la materia, como el relativo a la democracia sindical.
https://www.24-horas.mx/2019/04/16/reforma-laboral-responde-demanda-del-t-mec-asegura-pedro-haces/
Es tiempo que sindicatos trabajen con empresarios, afirma senador de Morena
VIERNES 12 DE ABRIL DE 2019
El legislador ofreció una conferencia magistral en San Pedro Cholula
Norma Marcial
El senador Pedro Haces Barba, afirmó que el sindicalismo en México “ya no será de unos cuantos” porque hoy con las reformas propuesta a la Ley del Trabajo se garantizará beneficios generales para este sector.
En su visita a San Pedro Cholula, donde ofrece la conferencia magistral “Sindicalismo Moderno y Reforma a la Ley Federal del Trabajo” dijo que es tiempo de que las organizaciones sindicales trabajen con los empresarios, porque basta de prácticas “prehispánicas” que algunos líderes hacen para obtener contratos colectivos o tomas de nota.
“Los trabajadores dejarán de ser letra de cambio en México”, afirmó el senador morenista, quien en una entrevista previa, evitó hablar del tema político con respecto al proceso electoral de Puebla.
https://www.elsoldepuebla.com.mx/local/es-tiempo-que-sindicatos-trabajen-con-empresarios-afirma-senador-de-morena-puebla-3314529.html
Va la nueva Ley Federal del Trabajo
LA CUARTA TRANSFORMACIÓN
Por: Darío Celis Estrada
29 de Marzo 2019 · 04:00 hs
Si la CNTE no trastoca los tiempos políticos del Congreso, los legisladoress de Morena aprobarán la nueva Ley Federal del Trabajo (LFT) y el gobierno de Andrés Manuel López Obrador convocará a una mega marcha el 1 de Mayo en el Zócalo de la CDMX.
Todo apunta a que una vez derogada la reforma educativa de Enrique Peña, la Cámara de Diputados, a través de la Comisión del Trabajo que preside Manuel de Jesús Baldenebro Arredondo, iniciará el debate la próxima semana sobre la propuesta de la LFT propuesta por Morena y conocida como la “Ley Alcalde”.
Diputados consultados estiman que se aprobará la ley antes de Semana Santa, de tal suerte que el Senado de la República sólo tendrá del 22 al 30 de abril, fin del Periodo Ordinario de Sesiones, para ratificar lo aprobado.
Hay quienes dicen que la cámara de origen fue diputados para evitar el manoseo de Napoléon Gómez Urrutia, Pedro Haces y otros legisladores afines a Francisco Hernández Juárez.
Las mayorías que tiene Morena en diputados y senadores garantizan que la “Ley Alcalde” va a pasar sin ningún problema, lo que los expertos en derecho laboral estiman es que la puesta en marcha de la nueva LFT será lo que enfrente al sindicalismo cercano al PRI.
Estamos hablando de la CTM de Carlos Aceves del Olmo, la CROC de Isaías González, la CROM que dirige Rodolfo González Guzmán y la CTC que encabeza Abel Domínguez.
Uno de los puntos controversiales de la nueva ley es el que se refiere a la “detentación del contrato”, o la titularidad del contrato por parte de un sindicato.
Con la actual legislación el recuento por la titularidad se da al final de un proceso ante la Junta de Conciliación y Arbitraje, cuando se exhibe qué grupo o qué sindicato tiene el mayor número de trabajadores sindicalizados.
Con la nueva el proceso se acelera: un grupo nuevo, que no sea el titular del contrato, puede pedir un recuento previo y la autoridad puede dar una “constancia de mayoría”, lo que representa que la vida de la empresa cambie inmediatamente por la agitación sindical.
De aprobarse la LFT antes del 30 de abril, quedaría abierta la puerta para la gran marcha del nuevo sindicalismo mexicano encabezada por Pedro Haces de la Catem y Napoleón Gómez Urrutia de la Confederación Internacional de Trabajadores.
https://www.debate.com.mx/opinion/Va-la-nueva-Ley-Federal-del-Trabajo-20190328-0164.html
Analizan con secretarios del trabajo propuesta de reforma a la LFT
NOTIMEX 10.03.2019 – 10:11H La propuesta de reformas a la Ley Federal del Trabajo que se discute en el Congreso de la Unión, busca garantizar la libertad sindical, agilizar los procedimientos conciliatorios y de entrega de tomas de nota, así como evitar injerencias externas en la vida de los sindicatos.
Así lo detalló el senador de Morena, Pedro Haces Barba, durante un encuentro que sostuvo con secretarios del trabajo de diversas entidades federativas para escuchar planteamientos sobre esta discusión, informó la Cámara Alta en un comunicado.
Durante el encuentro, el legislador explicó que la iniciativa incluye sanciones para los funcionarios de los centros de Conciliación que obstruyan o que dilaten los procesos de diálogo entre las partes, o bien obstaculicen la entrega de constancias de representatividad o «toma de nota«.
La propuesta de reforma que se discute en el Congreso incluye mecanismos para fijar salarios mínimos profesionales, tomando en cuenta el desgaste físico ocasionado por las condiciones de trabajo, y los sueldos y prestaciones de los empleados de empresas dedicadas al ramo agrícola.
Haces Barba destacó que la reforma laboral recoge los principios del Convenio 98 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y de otros organismos internacionales que se refieren a la libertad de los trabajadores para crear gremios, también conocida como libertad sindical. La propuesta de Morena amplía el derecho de los trabajadores y patrones de constituir las organizaciones que estimen convenientes.
Otro de los puntos importantes es que se refuerza la prohibición a los patrones y al Estado, de incurrir en todo acto de injerencia en los sindicatos de trabajadores, así como el reconocimiento de su personalidad jurídica, sin sujetarla a condiciones.
El legislador morenista detalló que la iniciativa que reforma a la Ley Federal del Trabajo pretende garantizar la paridad de género en la representación gremial, y establece que los contratos colectivos de trabajo deberán revisarse al menos una vez durante los cuatros años posteriores a la entrada en vigor del decreto.
También se determina la garantía de que todos los contratos colectivos se hagan del conocimiento de los trabajadores de manera oportuna.